徐安安自從接管母親的集團公司真的很忙碌，徐安安這一年多正處在換血期，新董事長總是要換上一些她想用的人，因為每個人都有自己的經營理念，「說白了」一朝天子一朝臣嘛。

集團下屬很多子公司的，龐大的體量讓她有些力不從心，老是感覺可用的可心的人才不夠用。有些求賢若渴的態勢。現在又是對賭協議的最後一年，儘管徐安安已經火力全開的，但是一年時間想要扳回局面是真有難度。

徐安安利用集團給對賭協議的公司輸血肯定是不行的，因為鍾瞳有眼線，真要是知道了，這人可就丟大了，鍾瞳滿世界一宣揚，徐安安乾脆死了得了，再說了，自己的眼線彙報鍾瞳肯定沒輸血。

所以；兩個人都想贏得光明磊落，今天親自來談的合作就是要一次性扳回局面。

白總是徐安安的同學也是好朋友，也算是女強人了，她半年前找徐安安說合作項目，非常好的一個項目，其技術很是標新立異，經過集團的技術總部確定沒有問題，與他們的產品技術有很大的契合度。本打算用集團收購這個項目，由於對賭協議的問題，只能以自己獨立的公司合作，以確保自己不能輸。

車上，保鏢小月疑惑的問徐安安；「徐董，合作的事情您真的有必要去嗎？讓他們弄就行了呀？」

徐安安說道；「合作是一方面，我還有其它目的，白總那裡有個孫鋼，是我想要的人才。

本來「這次的合作就是起源於他的那套技術，科技含量雖然不是高大上，但是非常簡單實用的化解了複雜問題，設備投資下降六十個百分點，這是非常非常驚人的。我這次來就是衝著他來的，集團公司下屬子公司多半都是製造類的，現在是科技大爆發的時代，集團還都是以前的陳舊設備，技術不夠先進，集團面臨的發展新方向是技術先行，科技必須走在前面。

本來是想入股合作了就攪和在一起了，把他過渡或者借調到我公司，神不知鬼不覺就過來了，後來看見合作框架才知道第三方是李總，孫鋼不是股東，他不是技術入股的，他直接把專利權賣給白總的，他只是留下來工作而已。」

小月說；那不是更簡單了嗎？「直接挖人就好了呀。」

徐安安說；「直接挖了同學的牆腳不光彩，我剛剛接管集團公司，未來的路很長，名聲不好可不行。所以；我親自來是想先看看那個孫鋼，同時隨機應變的把他光明正大拿走。」

一家自動化設備公司辦公室里。

徐安安坐下後直接問白總；「合同我看了，還不錯，我有兩個疑問。第一；孫鋼是技術的核心人物，為什麼他不是股東。第二；多了個第三方李總你解釋一下。」

白總趕緊解釋，說，「這個孫鋼很是倔強，無論我們怎麼溝通，他都不技術入股，就是賣，但是他答應我們幫我們完善後續技術的問題。現在技術部已經徹底弄清楚他的技術了，孫鋼現在留下算是我公司員工，與技術無關了，技術的事情您儘管放心。」「第二個問題是；我一次性付給孫鋼一筆錢後，我的資金不夠出資比例了，所以叫上李總了。」

徐安安若有所思後，說；「如果是這樣，那這個項目的構成就不穩定了，我能見見那個孫鋼嗎？」

白總急忙說；「當然可以，我把他叫來。」

徐安安擺擺手說；「技術部不是也在辦公樓里嗎？我們直接去看看吧！」

白總恍然大悟，我說這個項目不至於驚動徐安安這個大boss嘛，原來是衝著人來的呀！但是轉念一想，這個項目對於徐安安是可有可無，隨便轉投一個項目一樣賺錢，說白了，現在的世道最缺的是資金、是人脈。她可就不一樣了，要是沒這個技術的話，能不能活下去都不一定了。

白總思考後馬上說；「沒問題，技術部很近的。」

隨即徐安安一行人來到技術部。嚯！技術部好不熱鬧，兩個人吵架，一群人看熱鬧。

白總尷尬的說；「那個孫鋼又發脾氣了。」

徐安安問；「哪一個是孫鋼？」

白總一指那個最高的，膀大腰圓的說；「喏，就是他。」

白總這一說話，有人看見了，馬上說；「白總來了。」

有個瘦小的男人趕緊過來說；「白總您來評評理。」

白總看了看徐安安後；說；「王總監，怎麼回事？」

王總監見白總來了，立即不再唯唯諾諾了，硬氣了一些說；「這個孫鋼總監說我們磨洋工、不幹活，硬是讓我們去測試廠房測試數據去，我們不去，他就又要打我們，還揚言把我們腦袋干放屁了，說我們的腦袋沒啥用，那有這樣的呀，這不是欺負人嘛。」

這時候人群已經自動